Recrutamento moderno: Sourcing digital e avaliação de competências — WalkSelf
⏱ 2 h 30 min 📚 25 aulas

Recrutamento moderno: Sourcing digital e avaliação de competências

Saiba como criar um processo de contratação sistemático, avaliar candidatos usando métodos baseados em competências e aproveitar ferramentas digitais modernas para atrair os melhores talentos.

  • 💬 Instrutor de IA
    Pergunte sobre qualquer aula e receba uma resposta clara na hora, quando quiser.
  • 🕐 Comece quando quiser
    Sem horários nem prazos: aprenda no seu ritmo, quando quiser.
  • 🌐 Em português
    Aulas, tarefas e certificado: tudo totalmente no seu idioma.

Sobre este curso

Encontrar o talento certo é a pedra angular de qualquer organização bem-sucedida, mas os métodos tradicionais de contratação muitas vezes dependem de suposições.Para construir equipes de alto desempenho, os recrutadores modernos devem fazer a transição para processos de seleção sistemáticos, orientados por dados e baseados em competências. Este curso orienta você através dos conceitos fundamentais da aquisição de talentos modernos, mostrando como alinhar sua estratégia de contratação com os objetivos organizacionais.Você aprenderá a projetar estruturas de avaliação estruturadas e a integrar ferramentas digitais modernas para agilizar sua jornada de candidato. O que você vai aprender: Entenda os fundamentos do recrutamento sistemático e como ele se alinha com a estratégia geral de RH; Definir competências-chave e construir critérios de avaliação estruturados para diversas funções; Aplicar técnicas modernas de sourcing digital e navegar em sistemas modernos de rastreamento de candidatos (ATS) de forma eficaz; Conduzir entrevistas profissionais e imparciais Avaliar os candidatos objetivamente usando métodos de avaliação válidos e rubricas estruturadas; Gerenciar o processo de oferta e praticar fluxos de trabalho de contratação colaborativos com as principais partes interessadas. O curso começa com a terminologia de recrutamento principal e planejamento estratégico antes de passar para canais de sourcing, metodologias de avaliação e fluxos de trabalho de seleção digital modernos.Você progredirá através de explicações escritas, estruturas padrão do setor e cenários práticos projetados para desenvolver habilidades de contratação do mundo real. Este curso é projetado para aspirantes a profissionais de RH, recrutadores e gerentes de contratação que desejam construir um processo de contração moderno e estruturado a partir do zero.Não é necessária experiência prévia em recrutamento.Comece a ler hoje para transformar sua abordagem para contratar e selecionar talentos de alto nível com confiança.

O que você vai receber

  • 📜 Certificado de conclusão
    Adicione ao seu perfil do LinkedIn
  • 💬 Tutor AI pessoal
    Travou em uma aula? Pergunte ao seu tutor integrado qualquer coisa, a qualquer hora.
  • ♾️ Acesso vitalício
    Volte quando quiser, sem expirar
  • 📱 Celular ou computador
    Funciona em qualquer dispositivo
  • 💸 Reembolso em 14 dias
    Sem perguntas
  • Curto e focado
    2 h 30 min de conteúdo prático

Avaliações

Ainda não há avaliações — seja o primeiro a compartilhar sua experiência.

Escrever uma avaliação

Pediremos para fazer login após enviar — o rascunho fica salvo.

Perguntas frequentes

O que preciso para fazer este curso? +

Só um celular ou computador com internet. Sem instalações nem hardware especial.

Como faço para pagar? +

Com cartão via Stripe. Não guardamos dados do cartão — o Stripe processa com segurança.

Posso pedir reembolso? +

Sim — reembolso integral em 14 dias, sem perguntas.

Por quanto tempo terei acesso? +

Para sempre. Uma vez comprado, o curso é seu para revisar quando quiser.

Vou receber um certificado? +

Sim. Ao concluir, você recebe um certificado que pode adicionar ao seu perfil do LinkedIn.

Feito para profissionais em
Tecnologia Design Finanças Marketing Saúde Educação Hotelaria Indústria