Zarządzanie programami Viva Glint 360

Zbieranie kompleksowych opinii wielu osób jest niezbędne do rozwijania talentów przywódczych i wspierania kultury pracy zorientowanej na rozwój. Ten kurs zapewnia jasną, opartą na tekście ścieżkę do tworzenia i administrowania inicjatywami dotyczącymi opinii przy użyciu Viva Glint. Przejdziesz od zrozumienia podstawowej teorii informacji zwrotnej do pewnego konfigurowania, uruchamiania i zarządzania cyklami informacji wstecznej 360 stopni w całej organizacji. Czego się nauczysz: - Zrozum podstawowe pojęcia informacji zwrotnej 360 stopni i nowoczesnych metod oceny miejsca pracy - Skonfiguruj szablony informacji zwrotnych Viva Glint 360, struktury ankiet i modele kompetencji - Zarządzaj listami uczestników, procesami wyboru oceniających i przepływami pracy administracyjnej - Zastosuj najlepsze praktyki dotyczące prywatności danych i ustawienia zabezpieczeń, aby chronić wrażliwe opinie respondentów - Analizuj raporty z opinii i przewodniki dla menedżerów w zakresie przekładania spostrzeżeń na praktyczne plany rozwoju Kurs rozpoczyna się od podstawowych definicji informacji zwrotnej od wielu oceniających, a następnie przechodzi krok po kroku przez fazy konfiguracji, dystrybucji i raportowania na platformie Viva Glint. Poprzez pisemne wyjaśnienia i praktyczne scenariusze dowiesz się, jak dostosować cykle informacji zwrotnej do celów rozwojowych Twojej organizacji. Ten kurs jest przeznaczony dla specjalistów HR, administratorów talentów i specjalistycznych specjalisów ds. Rozwoju organizacyjnego, którzy są nowi w Viva Glint. Nie jest wymagane wcześniejsze doświadczenie w platformie. Zacznij czytać już dziś, aby podnieść strategię rozwoju talentów swojej organizacji.