Zarządzanie zmianami organizacyjnymi podczas migracji do Google Cloud

Przeniesienie infrastruktury organizacji do Google Cloud to coś więcej niż uaktualnienie techniczne — to fundamentalna zmiana sposobu, w jaki zespoły współpracują, tworzą i dostarczają wartość. Udana migracja wymaga przygotowania pracowników i procesów do zmiany kulturowej związanej z wdrożeniem chmury.\n\nW tym kursie tekstowym dowiesz się, jak prowadzić uporządkowaną strategię zarządzania zmianami, która minimalizuje zakłócenia i przyspiesza wdrożenia chmurowe. Zbadasz, jak dostosować przywództwo, szkolić zespoły i wspierać kulturę współpracy w chmurze.\n\nCzego się nauczysz:\n- Zrozumieć podstawowe zasady zarządzania zmianami organizacyjnymi specjalnie dostosowane do migracji do chmury\n- Zidentyfikuj wspólne punkty oporu kulturowego i zastosuj strategie, aby je rozwiązać\n Centrum doskonałości (CCoE) w celu wdrażania najlepszych praktyk w całej organizacji\n- Połączenie kluczowych interesariuszy i ustanowienie jasnej komunikacji w całym cyklu migracji\r- Projektowanie programów szkoleniowych, które wyposażą Twój zespół w nowoczesne umiejętności Google Cloud\n - Mierzenie sukcesu migracyjnego za pomocą kluczowego wskaźnika wydajności i nowoczesnego zarządzania Ten kurs zaczyna się od podstawowych definicji zarządzania zmianami w chmurze, zanim przejdzie do praktycznych ram dopasowania organizacyjnego i planów szkoleniowych. Przeczytasz rzeczywiste scenariusze i wykonasz ćwiczenia pisemne, które pomogą Ci stworzyć niestandardową mapę drogową migracji.\n\nTen kurs jest przeznaczony dla liderów zespołów, kierowników projektów, menedżerów IT i interesariuszy biznesowych, którzy przygotowują się do migracji do Google Cloud lub są obecnie w trakcie migracji. Nie jest wymagane wcześniejsze doświadczenie w inżynierii chmury.\n\nPrzygotuj swój zespół do udanej podróży w chmurze, opanowując ludzką stronę transformacji technologicznej.